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五招帮你找个好导师

关键是找到一位好导师,他在你的行业内拥有宝贵的专业学识,有足够的时间,并愿意一路引导你走过慢慢的职途。
1.首先要明确目标    正如当初开始求职十一样,你必须花时间想想,自己职业长期目标、时间分配及责任感的程度。你目前面临的最大问题是什么?最大障碍是什么?你觉得自己在哪些方面最需要指导?把答案写下来。
2.与未来导师面谈    当你决定哪些人是导师的最佳人选后,分别请他们出来喝咖啡或吃午饭,告诉他们你希望找一位导师指导自己的职业,解释自己希望达到怎样的目标。
3.远近搜索    列出自己的职业偶像,包括私低下的朋友和业内领袖。还可考虑旧同事、老客户、职业联盟会员、亲朋好友及大学校友,还有自己公司或职业联盟提供的正规指导课程。任何人都可以成为你的导师!
4.明确时间安排和期望结果    尽管许多人都想帮你,但并非人人都有时间承担起导师的责任。所以,你要明确导师和学生各自能付出多少时间互动。
5.记住指导过程是双向互动的过程    要是指导卓有成效,导师和学生双方教学相长。导师们通过带领学生解决职业问题,可以感染其身上的蓬勃朝气。
所以,必须明智地选择导师,并经常评估指导对自己职业有多大的帮助。


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